15.6. Синектика

Если там находится интересное решение, происходит возврат к исходной проблеме. Поскольку раскрытие творческого потенциала сотрудников чаще всего требует определенного толчка, стимула, рекомендуется поиск отправной точки в совершенно посторонних областях например, в области техники, общественной жизни природы. Метод был предложен Вильямом Гордоном и основывается на результатах исследований творческих процессов. Эти исследования показали, что синектика стимулирует творчество, во-первых, потому что ее процесс соответствует фазам естественного творческого процесса, во-вторых, потому что используется типичный для творчества принцип рекомбинации - связи между несвязанными по сути элементами знаний. Метод применяется для всех ситуаций, где необходимо коллективное принятие творческого решения. Для решения проблемы собирается группа из участников, которая интенсивно работает с проблемой в течение 1—2 ч. Работа состоит из следующих этапов: Участники определяют и структурируют проблему и обобщают имеющуюся по проблеме информацию. Например, если при оптимизации несущих плоскостей самолета возникли аналогии с полетом птиц, необходимо перенести природное решение проблемы в область техники. Через мышление с помощью аналогий участники развивают способность к пониманию сути проблемы и способность видения проблемы с разных точек зрения.

Синектика – метод групповой генерации идей

Идея синектики в объединении отдельных творцов в одну группу для совместной постановки и решения конкретных задач: Формируются постоянные группы людей человек различных специальностей, которых обучают творческим приемам. Творческая основа синектики — творческий процесс познаваем и может быть рационально организован.

И это уже профессионалы синектики, у них за плечами десятки кейсов и мир бизнеса, почувствовать его, попробовать решать реальные задачи. . Развиваем нашу методологическую базу, пробуем применять метод синектики.

Киевский международный Фестиваль Тренинга подводит итоги Киевский международный Фестиваль Тренинга подводит итоги Киевский международный Фестиваль Тренинга подводит итоги Киевский Фестиваль Тренинга отвечал на наиболее актуальные вопросы тренингового рынка Каковы перспективы и тенденции развития внутрикорпоративного обучения? Какими личностными характеристиками должен обладать успешный бизнес-тренер? Какие новые тренинговые программы появились в году? Как развивается рынок дистанционного обучения в Украине?

В чем секрет идеального тренинга? Эффективный коучинг - миф или реальность? На эти и многие другие вопросы искали ответы эксперты и участники Киевского Международного Фестиваля Тренинга в этом году их было Помимо традиционных вопросов управления персоналом и профессионального обучения, рассматривались и обсуждались темы организационной эффективности, мотивации персонала, тайм-менеджмента, успешного ведения переговоров, бюджетирования, эффективных продаж и управления бизнесом.

Синектика – современная методика решения творческих задач

Метод синектики — использование аналогий для принятия решений Его суть заключается в привлечении интуитивно-образного мышления, умелом использовании аналогий и ассоциаций с уже решенными задачами в других областях жизни. Метод был предложен У. Гордоном как инструмент исследования нетривиальных изобретательских задач. Чем метод синектики отличается от мозгового штурма Метод синектики выступает логическим продолжением приема мозгового штурма, но отличается от него тем, что участники предлагают не готовые идеи, а аналогии со свойствами других предметов, которые и выстраивают безотчетное формирование идеи.

Широта применения синектики обусловлена многовариантностью способов выявления аналогий сознательно, бессознательно, целенаправленно и.

Появилось предположение, что индивидуальное творчество имеет множество аналогий с коллективным творчеством. А посредством аналогий всё, даже самое несхожее, оказывается связанным друг с другом, физически, психологически или символически. А в г. Особенности метода Синектическая методология базируется на социально-психологической мотивации интеллектуальной деятельности коллектива и задает целенаправленную активность.

Основной инструмент в решении творческих задач — аналогии, связывающие новую и известную информацию. Мышление развивается путем визуализации и использования сравнений. Отличительная черта синектики в том, что методика предназначена для решения конкретных проблем, а не направлена на поиск универсальных систематизированных закономерностей. Анализ проблематики осуществляется уже сработавшейся группой специалистов.

В синектике поощряется критика, члены коллектива, привыкшие к совместной работе, воспринимают ее адекватно. Как правило, формируется постоянная группа из человек, разных профессий, имеющих от двух специализаций, предпочтительно самых парадоксальных химик-литературовед, инженер-географ и т. Не менее важно, чтобы участники группы были разных темпераментов и характеров.

Этапы Синектический метод предполагает ряд этапов проведения за сессию:

Метод синектики

Методы синектики и шести шляп мышления являются одними из наиболее интересных и эффективных методов, которые применяются в развитии творческого мышления. Метод синектики Этот метод является усовершенствованным методом проб и ошибок , также, как и метод фокальных объектов , и морфологический анализ. Применяется он для решения простых и средних по сложности задач.

Более сложные задачи целесообразно решать с помощью технологии ТРИЗ.

В последнее время всё больше разговоров об автоворонках и тунелях в бизнесе/маркетинге/продажах, лично мне это напоминает подростковые.

И как я чувствовал бы себя, если бы был этой вещью? Вживитесь в роль покупателя, прислушайтесь к своим ощущениям, чтобы понять, что он будет ощущать, пользуясь продуктом. Прислушиваясь к своим эмоциям, вы сможете экстраполировать ощущения, чтобы понять, как будут воспринимать продукт или услугу потребители. Используйте аналогии, связанные с двигательными ощущениями. Чтобы понять, как усовершенствовать механизм, процесс или объект, представьте себя этим предметом или его частью, как движутся его детали, как он работает и т.

Этим операционным механизмам творчества необходимо постоянно учиться. Один из наиболее эффективных способов тренировки — изучение записей синектических штурмов. Вариант 1 Фасилитатор выбирает тему или слово. Группа думает над идеей, ситуацией, концептом, событиями или условиями, которые исследуются. Фасилитатор выбирает другое слово и просит группу записать прямые аналогии, сравнить результаты, найти связи, создать картинки в воображении.

Опишите одну из прямых аналогий и создайте личные аналогии. Как вы чувствовали бы себя, будучи неким предметом? В списках определите словосочетания, конфликтующие друг с другом.

Молодежь идет на штурм!

Она предложена американским изобретателем и исследователем методологии творчества В. Гордоном в г. Цель синектики - направить спонтанную деятельность головного мозга и нервной системы обучаемых на исследование и преоб-разование проектной проблемы. Эта технология полезна для обуче-ния бизнесменов и предпринимателей, менеджеров, финансистов и маркетологов.

Метод синектики применяется для решения проблем и поиска .. « Информационная поддержка бизнес-процессов в организации».

На что это похоже? Идея прямой аналогии состоит в сравнении исследуемых фактов с похожими из других областей науки или практики. Наиболее распространенными являются сравнения хозяйственных организаций как социально-экономических систем с системами другого рода: Очевидно, что для реализации этого оператора синектики требуются люди, имеющие разносторонние знания и склонные к системному анализу проблем и объектов, способные мысленно выйти за границы своей профессиональной деятельности.

Сектор рынка, в котором работает сеть, практически свободен от конкурентов, поскольку торговлю хозяйственными товарами помимо магазинов данной сети в городе ведут только отделы крупных супермаркетов. Ассортимент товара в этих отделах крайне узок. Все это создает условия для ведения успешного бизнеса и расширения сети.

Техника креативности"Синектика"

Компаниям требуются новые технологии, как , так и , к которым относятся методики развития креативности и нестандартного мышления у руководителей и перспективных сотрудников. Перед компаниями как никогда стоит задача добиться отраслевого контраста в продукте, технологиях или предоставляемых услугах. Один из таких инструментов — синектическая бизнес-сессия.

Метод «синектика» был предложен американским ученым У. Гордоном в середине х Фактически применение прямой аналогии - это свободный.

Синектика — решение сложных проблем с помощью аналогий и метафор Формально, ее определение звучит так: Синектика - метод объединения разнородных элементов, основанный на использовании аналогий в процессе мозгового штурма, осуществляемого профессионалами и допускающего возможность критики. Лично для меня, это метод решения сложных задач через их метафорическое представление или моделирование. То есть фактически, мы работаем не с проблемой, а с ее аналогом в другой сфере, а потом найденное решение переносим на реальность.

Чтобы не пугать Вас, это не сложно, далее я обо всем расскажу, запасайтесь попкорном, статья будет длинной. Основы синектики Метод синектики направлен на активизацию базовых операций подсознания. Гордон, придумавший ее, предполагал, что творческий процесс познаваем и может быть усовершенствован. В основе интуиции и вдохновения лежат бессознательные процессы решения задач по аналогии. Решение проблемы через аналогии избавляет сознание от субъективных ограничений, мешающих анализу.

Эти постулаты он и положил в основу метода, который стал преодолением ограничений, имеющихся в традиционном мозговом штурме. В синектике группа ищет различные аналогии, решения проблемы, которые уже найдены кем-либо или где-либо.

Метод эмпатии (метод личной аналогии)

Молодежь идет на штурм! Молодёжный центр мозгового штурма МЦМШ — это молодая зеленоградская команда, которая проводит мозговые штурмы, направленные на креативную генерацию идей и решений для различных задач и проблем бизнеса. Он основан на стимулировании творческой активности - участники обсуждения высказывают как можно большее количество вариантов решения, в том числе самых фантастичных.

Во-вторых, синектика основана на интенсивном использовании аналогий. Методики синектики широко применяются и в бизнесе, и в образовательных .

Технология работы сводится к следующему: Рассматривают разные проявления объекта, его виды. Например, при разработке присоски нового типа изучается питание в животном мире путем всасывания. Таким образом как бы отчуждается решаемая проблема; далее комбинируется проблема и изученное явление. Анализируются аналогии и выводятся конкретные идеи. Если приемлемого результата достичь не удается, можно попытаться взять другую аналогию.

Иногда помогает прием, при котором члены команды занимают позицию объекта, например, если бы за аналогию был взят крокодил: Для пояснения далее приводится пример поиска альтернатив решения проблемы обеспечения безопасности работ с помощью защитных касок. Предупредительные плакаты, угроза денежного штрафа, наблюдение с помощью телекамеры.

Нового результата не получено. Угрожающая поза гориллы призвана отпугивать врагов. Пингвин спихивает малыша в воду, чтобы приучить его к воде выбрано.

Как провести мозговой штурм